立足岗位办实事优化服务解难题

　　央广网安福5月13日消息（记者邓玉玲 通讯员周丹）为深入开展党史学习教导，江西省安福县人力资源和社会保障局牢牢把握群众最关心、最直接、最现实的长处题目，将群众的费心事、烦心事、揪心事当头等变瞎搅做，接纳过硬的步伐，广泛开展“我为群众办实事”运动。

　　强党建，优服务树形象

　　党的建立是克敌制胜的“三大法宝”之一。该县印发了《安福县人社体系2021年党建工作方案》，明确了下层党构造在政治建设、头脑建设、组织建设、作风建设、规律建设的工作要点，教育引导人社系统党员鼎力大肆发扬赤色传统、传承红色基因，鼓起迈进新征程、奋进新期间的精气神。同时，以“练兵交锋强技能，人社服务树新风”为主题，开展“日日学、周周练、月月比”练兵比武活动，通过岗位练兵和技能比武，进一步提升人社系统工作职员政治素质、业务素养和服务技能。深化“人社业务快办办法”，将“清、减、压”工作落到实处，用耐烦、专业、过细竭诚为服务群众服务，用“经心”美满大厅，提升服务质量。全部事关民生的就业、人才、社保等业务都能实现“同层通办”，大大进步了业务管理服从。深化“放管服”改革。人社共174项服务事项，53项可以“即办即得”，174项实现群众最多跑1次。

　　惠民生，以实干见作风

　　在就业创业工作上，以“等不起”的紧急感，“慢不得”的危急感来服务企业和群众。本年以来，为鼓励企业自动积极作为、新增就业时机，安福县加大服务企业用工奖补政策兑现力度，充实发挥政策牵引力。为企业引进劳动力且稳固用工3个月以上的，按县外每人600元、县内每人400元给予一次性嘉奖。凡在安福县高新园区同一个重点企业一连务工1年以上，政府给予一次性生存补贴每人1000元，根本养老保险第一年个人负担部门，政府补助一半等优惠政策，资助企业用好就业政策，稳定用工。今年以来，该县人社局已举行16场次小型巡回雇用会,依托四个“招工招商队”开展县外招工，发动19个州里h开展县内招工。停止现在，累计帮扶重点企业招工4817人，最大限度服务企业和群众。

　　敢亮剑，强震慑督欠薪

　　今年以来，安福县人社局办理欠薪线索44条，查抄用人单元158家次，受理劳动争议案217件，仲裁调解164件，涉及资金 87.64万元，通过和谐等非备案方式帮助192名劳动者追发工资224万多元。3月26日，一名修建公司员工代表来到该县人社局，将一面印有“同心专心为民、耿介奉公”字样的锦旗送给劳动监察大队，感谢帮助他们办理保函包管，使其顺遂通过保函方式缴纳农民工工资包管金。小锦旗，大情怀，这面锦旗不但表达了群众对人社工作的感激之情，更是广大劳动者对人社工作一份沉甸甸的信托。